Canva reestrutura 22% da equipe e pacote de saída vira elogio no LinkedIn
A empresa australiana de design não disse quantos dos 1.271 cargos afetados serão eliminados nem como o impacto se divide por país.
Redação Bairrista · Repórter de Economia · · 2 min de leitura
A Canva, plataforma australiana de design usada em todo o mundo, anunciou uma reestruturação que atinge 1.271 funcionários, ou 22% do quadro. Os cargos afetados envolvem demissões, mudanças de função e transferências para polos centrais de trabalho, segundo a empresa. O anúncio saiu em 3 de novembro.
A Canva não informou quantos cortes serão de fato demissões, nem como o impacto se divide por país. Se isso vale para o Brasil, a lei local define o mínimo que o trabalhador recebe (veja abaixo).
O que muda na empresa
Perkins escreveu aos funcionários que este é o "momento mais difícil" nos 13 anos da companhia.
As áreas de produto, crescimento e plataforma serão reunidas em uma só "Product Org". Mais equipes passarão a trabalhar em polos centrais, incluindo Sydney. A Canva diz que a mudança busca equipes menores e com mais autonomia. Um porta-voz disse à Fortune que os cargos não estão sendo substituídos por inteligência artificial.
O pacote que rendeu elogios
A reação nas redes veio do que a empresa oferece a quem sai. O pacote inclui seis meses de salário, MacBook e verbas de US$ 10 mil para projetos próprios. Há ainda 12 meses de plano de saúde nos países onde a Canva já oferece o benefício, além de orientação de carreira.
O CEO de uma startup de relacionamentos, Jasveer Singh, chamou o comunicado de "master class" sobre como conduzir demissões. Comentários na publicação de Perkins no LinkedIn seguiram o mesmo tom.
Regra no Brasil
Os termos do pacote variam conforme a legislação de cada país. No Brasil, a demissão sem justa causa garante aviso prévio de 30 dias, com três dias a mais por ano trabalhado até o limite de 90, além do saque do FGTS e da multa de 40% sobre o saldo.
Próximos passos
A Canva marcou uma reunião geral com todos os funcionários para 10 de novembro, seguida de encontros por área a partir de 11 de novembro. A nova estrutura está prevista para janeiro de 2027.
Perguntas frequentes
Quantos funcionários da Canva são afetados?
A reestruturação atinge 1.271 funcionários, ou 22% do quadro, mas a empresa não informou quantos serão demitidos de fato.
Quando a nova estrutura da Canva começa?
A nova estrutura está prevista para janeiro de 2027, após reunião geral marcada para 10 de novembro.
O que o trabalhador brasileiro recebe em demissão sem justa causa?
Aviso prévio de 30 dias, com três dias a mais por ano trabalhado até o limite de 90, saque do FGTS e multa de 40% sobre o saldo.
A inteligência artificial está substituindo esses cargos?
Um porta-voz disse à Fortune que os cargos não estão sendo substituídos por IA.
Saber mais: fontes consultadas (5)
Do interior do RS
Camaquã: Câmara vota Refis com perdão de multas e juros de IPTU e ISSQN em atraso
Gramado: Caldeirão com Mion grava com Jão, Belo e Família Lima no Lago Negro até dia 12
Bagé começa a instalar a decoração do Natal Mágico do Pampa
Marques de Souza lança concurso de decoração natalina com R$ 6 mil em prêmios
